年关将至，团圆的气息开始在大街小巷流淌。但对于农民工向刚来说，这个年能不能过踏实，全看那笔被拖了大半年的工资还能不能要回来。

2024年5月，农民工向刚（化名）向来凤县人力资源和社会保障局（下称“人社局”）投诉：他在某公司干的装修活，12390元工资一分没结。人社局核实后，责令公司限期支付。公司没有回应。人社局遂依法作出行政处理及行政处罚决定：支付工资、加付60%赔偿金、加上拒不履行行政决定的罚款，共计30824元。

决定生效，公司依然不吭声。催告无效后，经人社局申请，来凤人民法院裁定准予强制执行。

案件进入执行程序，执行干警杨鑫洲、彭喜接手。

第一轮摸排就遇到难题：公司账户空空荡荡，没有可供直接执行的财产。法定代表人是个挂名角色，实际负责人王义（化名）对这笔欠薪一脸错愕：“装修的事全包给张松了，钱早结清了。”

包工头张松（化名）倒是干脆：“工资是我欠的，我认。但工资、赔偿金、罚款三笔一起，我真的一次拿不出。”

与此同时，向刚的母亲病重入院。这笔钱，不仅是工资，更是救命钱。

按常规操作，这时候完全可以查冻扣、上失信名单。但杨鑫洲没急着动。“公司不是恶意欠薪，是真没意识到问题的严重性；包工头有还款意愿，只是能力不足。”

他和彭喜商量：一旦把公司打上“失信”标签，企业可能彻底垮掉，工人的钱更别想要回来。但三方各执一词，单靠法院一家调解，难度不小。

杨鑫洲迅速启动府院联动机制，邀请分管来凤人社局的县政府领导出面，把人社局、公司、包工头、农民工代表请到一起。调解室里，杨鑫洲没有一上来就谈钱。他先给公司算了一笔账：“你们做生意，最怕什么？失信。今天上了法院的黑名单，以后招投标、贷款、合作，谁还敢跟你们打交道？这笔钱今天不付，明天可能就是几百万的损失。”

县政府领导接过话：“公司有什么困难可以说，但工人的工资是底线。今天坐在这里，就是来解决问题的。”

王义沉默了很久。“我们确实不知道这个情况……工人的工资，我们认。赔偿金也认。但罚款，公司账上实在拿不出，能不能请人社局通融一下？”调解组来回沟通，反复磋商。

最终，人社局同意免除罚款部分；公司当场筹款，支付工资和赔偿金；包工头张松则与公司达成协议，分期偿还公司代垫的款项。一笔纠缠近八个月的欠薪案，在“不查封、不处罚”的执行思路下，尘埃落定。“没想到法院真帮我把钱追回来了”收到钱那天，向刚直接赶到法院。他手里攥着一面锦旗，红底金字。“本来都不抱希望了，没想到法院真的帮我要回了辛苦钱！”他拉住杨鑫洲和彭喜的手，声音发颤，“感谢法院，感谢人社局干部！现在工资追回来了，心里的石头总算落地了。”锦旗上八个字：捍卫正义 维护公平。阳光照在上面，反光刺眼。这是当事人最朴素的认可。

这个案件是来凤法院“治理欠薪冬季专项执行行动”中的缩影。自行动开展以来，来凤法院执结涉农民工工资案件55件，追回工资款426余万元。38人次被拘传，4人次被司法拘留，每一个数字背后，都是司法利剑出鞘的锋芒，是司法权威不容挑战的注脚。