薪水被拖欠了7年，项目负责人和开发公司互不认账，来凤法院三胡法庭为5名工友“扳回”一局，拿回辛苦钱。

    2016年5月至2016年7月26日，郭某某等5人受沈某某雇佣，在湖北省来凤县三胡乡河堤工程做工，工程完结后，沈某某未按期向郭某某等人支付劳务工资20400元。2016年7月26日，沈某某以恩施州某开发公司三胡项目部负责人的名义出具《证明》一份，证明恩施州某开发公司欠付郭某某等五人劳务工资共计20400元。证明出具后，劳务工资并未及时给付。

    2023年3月，郭某某等5人将恩施州某开发公司和沈某某起诉至来凤法院三胡法庭。沈某某辩称自己为恩施州某开发公司三胡河堤项目部负责人，不应由自己承担相应的民事赔偿责任，后者则对沈某某项目部负责人的身份予以否认。因五位农民工未及时留存证据，致使该起案件的事实和法律关系存疑。

    法庭围绕案件的基本事实展开了大量的调查，通过与恩施州某开发公司的数轮沟通，最终取得了关键性的证据。恩施州某开发公司与沈某某于2022年12月签订了会议纪要，明确约定恩施州某开发公司三胡项目部的资金拨付已全部完结，项目部农民工工资、材料、机械等费用已全部结清。若本项目再出现农民工工资、材料、机械等费用纠纷及诉讼情况，完全由沈某某个人承担，公司不再承担任何责任。在该份会议纪要上，沈某某及恩施州某开发公司法定代表人签字、盖章后，由后者留档。

    办案人员将会议纪要复印并加盖公司公章确认摆在沈某某面前。在铁一般的事实面前，沈某某主动表示愿意承担农民工工资的支付责任，最终双方达成调解协议，农民工的工资得到了支付。

 农民工讨薪的问题在基层广泛存在，作为群众的重大关切、百姓的头等大事，农民工的薪酬是否能够落实到位事关每个讨薪者的正常生活。受制于经历、教育和法律知识的限制，缺少了保留有效证据的意识，来凤法院主动将事实经过调查清楚，维护好农民工的合法权益，为老百姓做实事、做好事。